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作者

孙莉 黄子芳 孙延荣

作者单位

泰山医学院宣传部,泰山医学院宣传部,泰山医学院宣传部 山东　泰安　271000 ,山东　泰安　271000 ,山东　泰安　271000

刊名

中国高教研究

年份

2002

卷号

第6期

页码

50-51

ISSN

1004-3667

关键词

泰山医学院 后勤社会化 改革 高校

分类号

G647

摘要

1999年11月国务院批转《关于进一步加强高等学校后勤社会化改革的意见》后,我院积极进行后勤社会化改革的实践。经过认真、充分的准备,从2001年1月1日起,对原有的后勤系统进行了实质性改制。目前新的管理体制已基本确立,新的运行机制运转平稳,产生了良好的社会效益和经济效益。一、我院后勤社会化管理体制及运行机制的确立《中国教育改革和发展纲要》指出:“学校的后勤工作,应通过改革逐步实现社会化。”遵照这一总体要求和省政府的具体部署,我院于1999年成立了后勤体制改革工作领导小组,统筹安排和规划后勤改革的具体事宜。在认真学习和领会有关文件精神的基础上,我们全面总结和分析学校前几年后勤改革的做法和经验,经过广泛的调查研究和充分的酝酿讨论,确立了我院后勤社会化改革的原则、目标、内容及实施步骤。

学科

【教育部学科】教育学

文献类型

期刊

浏览量

43