泰安市社区护士工作满意度的调查研究
- 作者单位
- 泰山医学院护理学院 泰安市中心医院
- 刊名
- 全科护理
- 年份
- 2010
- 卷号
- 第8卷
- 期号
- 第10期
- 页码
- 923-925
- ISSN
- 1674-4748
- 分类号
- R47
- 摘要
- [目的]了解泰安市社区护士工作满意度情况。[方法]采用问卷调查法,应用修改的家庭保健护士工作满意度(homehealth-carenurses’jobsatisfaction,HHNJS)量表对泰安市48名社区护士进行社区护士工作满意度的调查进行工作满意度调查。[结果]本组社区护士总体满意度得分为118.96分±11.27分;工作满意度8个因子由高到低排序为:与病人关系、与同事关系、职业自豪感?压力与工作负荷、工资与福利、与医生关系、自主权与控制权、与组织关系;得分最高的条目是提供护理一贯坚持专业标准;得分最低的条目是有时对要做的一切工作感到不堪重负;其中部分条目与其聘用方式、工作年限及职称有关。[结论]社区护士总体工作满意度不高,有待改善社区护士的待遇。
- 学科
- 【教育部学科】医学
- 文献类型
- 期刊
- 浏览量
- 40
-
被引次数
超星被引:8;
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